Backward Classes Reservation Form-H:ಹಿಂದುಳಿದ ವರ್ಗಗಳ ಮೀಸಲಾತಿ ನಮೂನೆ-H ಬಗ್ಗೆ ಮಹತ್ವದ ಸ್ಪಷ್ಟಿಕರಣ-2026
Backward Classes Reservation Form-H:ನಮೂನೆ-ಹೆಚ್ ಸಲ್ಲಿಕೆ, ಕೆನೆಪದರ ವಿನಾಯಿತಿ ಹಾಗೂ ಸರ್ಕಾರಿ ಸೇವೆಯಲ್ಲಿರುವ ಹಿಂದುಳಿದ ವರ್ಗಗಳ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಅನ್ವಯಿಸುವ ನಿಯಮಗಳ ಕುರಿತು ಸರ್ಕಾರದ ಸ್ಪಷ್ಟೀಕರಣ ತಿಳಿಯಿರಿ.
ಹಿಂದುಳಿದ ವರ್ಗಗಳ ಪ್ರವರ್ಗ-II(A), ಪ್ರವರ್ಗ-II(B), ಪ್ರವರ್ಗ-III(A) ಮತ್ತು ಪ್ರವರ್ಗ-III(B) ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ನಮೂನೆ-ಹೆಚ್ ಸಲ್ಲಿಸುವ ಮೂಲಕ ಕೆನೆಪದರ (Creamy Layer) ಮಿತಿಗೆ ವಿನಾಯಿತಿ ಪಡೆಯಬಹುದೇ ಎಂಬ ಕುರಿತು ಹಿಂದುಳಿದ ವರ್ಗಗಳ ಕಲ್ಯಾಣ ಇಲಾಖೆ ಮಹತ್ವದ ಸ್ಪಷ್ಟೀಕರಣ ನೀಡಿದೆ.
ಈ ಕುರಿತು ಸರ್ಕಾರದ ಆದೇಶ ಹಾಗೂ ಸಂಬಂಧಿತ ಸುತ್ತೋಲೆಯ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ, ಪ್ರಸ್ತುತ ಸರ್ಕಾರಿ ಸೇವೆಯಲ್ಲಿರುವ ಹಿಂದುಳಿದ ವರ್ಗಗಳ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಅನ್ವಯಿಸುವ ನಿಯಮಗಳನ್ನು ವಿವರಿಸಲಾಗಿದೆ.
ಕೆನೆಪದರ ನೀತಿ ಕುರಿತು ಸರ್ಕಾರದ ಸ್ಪಷ್ಟನೆ
ಸರ್ಕಾರದ ಆದೇಶ ಸಂಖ್ಯೆ ಸಕಇ 225 ಬಿಸಿಎ 2000, ದಿನಾಂಕ 30-03-2002ರಲ್ಲಿ ಪ್ರವರ್ಗ-Iಗೆ ಸೇರಿದ ಹಿಂದುಳಿದ ವರ್ಗಗಳ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಕೆನೆಪದರ ನೀತಿ ಅನ್ವಯಿಸುವುದಿಲ್ಲ ಎಂದು ತಿಳಿಸಲಾಗಿದೆ.
ಇದೇ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಇತರೆ ಹಿಂದುಳಿದ ವರ್ಗಗಳ ಪ್ರವರ್ಗ-II(A), II(B), III(A) ಮತ್ತು III(B) ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಅನ್ವಯಿಸುವ ಕೆನೆಪದರ ನಿಯಮಗಳ ಕುರಿತು ಸಹ ಮಾರ್ಗಸೂಚಿಗಳನ್ನು ನೀಡಲಾಗಿದೆ.
ನೇರ ನೇಮಕಾತಿಯಲ್ಲಿ ಯಾವುದೇ ಹುದ್ದೆಗೆ ಅರ್ಹತೆಯಾಗಿ, ಅದೇ ಇಲಾಖೆಯ ಕೆಳಹಂತದ ಹುದ್ದೆಯಲ್ಲಿ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಅವಧಿಯ ಸೇವಾ ಅನುಭವವನ್ನು ಕಡ್ಡಾಯಗೊಳಿಸಿರುವ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ, ಅಂತಹ ಸೇವಾನಿರತ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಕೆನೆಪದರ ನಿಯಮದಿಂದ ವಿನಾಯಿತಿ ನೀಡುವ ಅವಕಾಶವಿದೆ.
ಯಾವ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ನಮೂನೆ-ಹೆಚ್ ಮೂಲಕ ವಿನಾಯಿತಿ ಪಡೆಯಬಹುದು?
ಈ ಸೌಲಭ್ಯವು ಅದೇ ಇಲಾಖೆಯಲ್ಲಿನ (Within Department) ಉನ್ನತ ಹುದ್ದೆಗೆ ನೇರ ನೇಮಕಾತಿ ನಡೆಯುವ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಮಾತ್ರ ಅನ್ವಯಿಸುತ್ತದೆ.
ಅಂದರೆ, ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯು ಈಗಾಗಲೇ ಅದೇ ಇಲಾಖೆಯ ಕೆಳಹಂತದ ಹುದ್ದೆಯಲ್ಲಿ ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸುತ್ತಿದ್ದು, ಅಧಿಸೂಚನೆಯಲ್ಲಿರುವ ಉನ್ನತ ಹುದ್ದೆಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಲು ಕನಿಷ್ಠ ಸೇವಾ ಅನುಭವವನ್ನು ಕಡ್ಡಾಯಗೊಳಿಸಿದ್ದರೆ, ಅಂತಹ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯು ನಮೂನೆ-ಹೆಚ್ನಲ್ಲಿ ಕೆನೆಪದರ ವಿನಾಯಿತಿಯನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಅರ್ಹರಾಗಬಹುದು.
ಉದಾಹರಣೆ 1: ಅಂಗನವಾಡಿ ಇಲಾಖೆ
ಅಂಗನವಾಡಿ ಮೇಲ್ವಿಚಾರಕರ ಹುದ್ದೆಗೆ ನೇಮಕಾತಿ ಅಧಿಸೂಚನೆ ಹೊರಡಿಸಲಾಗಿದೆ ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸೋಣ.
ಆ ಹುದ್ದೆಯ ಕೆಲವು ಸ್ಥಾನಗಳನ್ನು ಈಗಾಗಲೇ ಅಂಗನವಾಡಿ ಇಲಾಖೆಯಲ್ಲಿ ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸುತ್ತಿರುವ ನೌಕರರಿಗೆ ಮೀಸಲಿರಿಸಿ, ಅರ್ಹತೆಯಾಗಿ ಅಂಗನವಾಡಿ ಕಾರ್ಯಕರ್ತೆಯಾಗಿ ಕನಿಷ್ಠ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಅವಧಿಯ ಸೇವೆ ಕಡ್ಡಾಯಗೊಳಿಸಿದ್ದರೆ, ಸೇವೆಯಲ್ಲಿರುವ ಅಂಗನವಾಡಿ ಕಾರ್ಯಕರ್ತೆಯರು ಈ ಸೌಲಭ್ಯವನ್ನು ಪಡೆಯಬಹುದು.
ಉದಾಹರಣೆ 2: ಪೊಲೀಸ್ ಇಲಾಖೆ
ಪೊಲೀಸ್ ಇಲಾಖೆಯಲ್ಲಿ ಉಪನಿರೀಕ್ಷಕ (PSI) ಹುದ್ದೆಗೆ ನೇಮಕಾತಿ ನಡೆಯುವ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಕೆಲವು ಹುದ್ದೆಗಳನ್ನು ಈಗಾಗಲೇ ಪೊಲೀಸ್ ಇಲಾಖೆಯಲ್ಲಿ ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸುತ್ತಿರುವ ಸಿಬ್ಬಂದಿಗೆ ಮೀಸಲಿರಿಸಿ, ಅರ್ಹತೆಯಾಗಿ ಪೊಲೀಸ್ ಪೇದೆಯಾಗಿ ಕನಿಷ್ಠ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಅವಧಿಯ ಸೇವೆ ಕಡ್ಡಾಯಗೊಳಿಸಿದ್ದರೆ, ಅರ್ಹ ಪೊಲೀಸ್ ಪೇದೆಯು ಸೇವಾನಿರತ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯಾಗಿ ಪರಿಗಣಿಸಲ್ಪಡುತ್ತಾರೆ.
ಅಂತಹ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ನಮೂನೆ-ಹೆಚ್ ಮೂಲಕ ಕೆನೆಪದರ ವಿನಾಯಿತಿ ಪಡೆಯಲು ಅವಕಾಶವಿರುತ್ತದೆ.
ಯಾರಿಗೆ ಈ ವಿನಾಯಿತಿ ಅನ್ವಯಿಸುವುದಿಲ್ಲ?
ಅದೇ ಇಲಾಖೆಯ ಕೆಳಹಂತದ ಹುದ್ದೆಯಲ್ಲಿ ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸುತ್ತಿರುವುದು ಮಾತ್ರ ಸಾಕಾಗುವುದಿಲ್ಲ.
ಉನ್ನತ ಹುದ್ದೆಯ ನೇಮಕಾತಿಗೆ ಕೆಳಹಂತದ ಹುದ್ದೆಯಲ್ಲಿ ಕನಿಷ್ಠ ಸೇವಾ ಅನುಭವವನ್ನು ಅರ್ಹತೆಯಾಗಿ ನಿಗದಿಪಡಿಸಿರುವ ಸಂದರ್ಭ ಇರಬೇಕು. ಜೊತೆಗೆ, ನೇಮಕಾತಿಯು ಅದೇ ಇಲಾಖೆಯೊಳಗಿನ ಉನ್ನತ ಹುದ್ದೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿರಬೇಕು.
ಇಂತಹ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಷರತ್ತುಗಳಿಲ್ಲದಿದ್ದಲ್ಲಿ ಇತರೆ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಈ ವಿಶೇಷ ಕೆನೆಪದರ ವಿನಾಯಿತಿ ಅನ್ವಯಿಸುವುದಿಲ್ಲ.
ಮುಖ್ಯವಾಗಿ ಗಮನಿಸಬೇಕಾದ ಅಂಶಗಳು
- ನಮೂನೆ-ಹೆಚ್ ಮೂಲಕ ಕೆನೆಪದರ ವಿನಾಯಿತಿ ಪಡೆಯುವ ಅವಕಾಶ ಎಲ್ಲ ಸರ್ಕಾರಿ ನೌಕರರಿಗೆ ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಅನ್ವಯಿಸುವುದಿಲ್ಲ.
- ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯು ಅದೇ ಇಲಾಖೆಯಲ್ಲಿ (Within Department) ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸುತ್ತಿರಬೇಕು.
- ನೇಮಕಾತಿ ನಡೆಯುತ್ತಿರುವ ಹುದ್ದೆಯು ಪ್ರಸ್ತುತ ಹುದ್ದೆಗಿಂತ ಉನ್ನತ ಹುದ್ದೆಯಾಗಿರಬೇಕು.
- ಅಧಿಸೂಚನೆಯಲ್ಲಿ ಕೆಳಹಂತದ ಹುದ್ದೆಯಲ್ಲಿ ಕನಿಷ್ಠ ಸೇವಾ ಅನುಭವವನ್ನು ಅರ್ಹತೆಯಾಗಿ ನಿಗದಿಪಡಿಸಿರಬೇಕು.
- ಮೇಲಿನ ಎಲ್ಲಾ ಷರತ್ತುಗಳು ಪೂರೈಸಿದಾಗ ಮಾತ್ರ ಸೇವಾನಿರತ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯಾಗಿ ನಮೂನೆ-ಹೆಚ್ ಮೂಲಕ ಕೆನೆಪದರ ವಿನಾಯಿತಿ ಪಡೆಯುವ ಅವಕಾಶವಿರುತ್ತದೆ.
- ಇತರೆ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಈ ವಿಶೇಷ ವಿನಾಯಿತಿ ಅನ್ವಯಿಸುವುದಿಲ್ಲ.
ಇಲಾಖೆಯ ಸ್ಪಷ್ಟೀಕರಣದ ಸಾರಾಂಶ
ಹಿಂದುಳಿದ ವರ್ಗಗಳ ಪ್ರವರ್ಗ-II(A), II(B), III(A) ಮತ್ತು III(B) ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ನಮೂನೆ-ಹೆಚ್ ಮೂಲಕ ಕೆನೆಪದರ ವಿನಾಯಿತಿ ಪಡೆಯುವ ಅವಕಾಶವು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗೆ ಮಾತ್ರ ಸೀಮಿತವಾಗಿದೆ.
ಅದೇ ಇಲಾಖೆಯ ಕೆಳಹಂತದ ಹುದ್ದೆಯಲ್ಲಿ ಈಗಾಗಲೇ ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸುತ್ತಿದ್ದು, ಅದೇ ಇಲಾಖೆಯ ಉನ್ನತ ಹುದ್ದೆಗೆ ನೇರ ನೇಮಕಾತಿಯಲ್ಲಿ ಕೆಳಹಂತದ ಹುದ್ದೆಯ ಕನಿಷ್ಠ ಸೇವಾ ಅನುಭವವನ್ನು ಅರ್ಹತೆಯಾಗಿ ನಿಗದಿಪಡಿಸಿರುವ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಮಾತ್ರ ಈ ವಿನಾಯಿತಿ ಅನ್ವಯಿಸುತ್ತದೆ.
ಈ ಕುರಿತು ಸ್ಪಷ್ಟೀಕರಣವನ್ನು ಹಿಂದುಳಿದ ವರ್ಗಗಳ ಕಲ್ಯಾಣ ಇಲಾಖೆಯ ಸರ್ಕಾರದ ಅಧೀನ ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿ-1 ಅವರು ನೀಡಿದ್ದಾರೆ.
ಸೂಚನೆ: ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ತಮ್ಮ ನೇಮಕಾತಿ ಅಧಿಸೂಚನೆಯಲ್ಲಿರುವ ಅರ್ಹತಾ ಷರತ್ತುಗಳು ಮತ್ತು ಸಂಬಂಧಿತ ಸರ್ಕಾರಿ ಆದೇಶಗಳನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸಿ ನಮೂನೆ-ಹೆಚ್ ಸಲ್ಲಿಸುವುದು ಸೂಕ್ತ.
